令和5年度【キャリアアップ助成金】一部制度改正されました。
詳細は画像をクリック！
【キャリアアップ助成金/正社員コース】
◆有期雇用労働者等を正社員に転換または直接雇用
【キャリアアップ助成金/賞与・退職金制度導入コース】
◆令和５年４月制度改正
◆有期雇用労働者等を対象に賞与・退職金制度を導入し、支給または積立を実施
【キャリアアップ助成金/短時間労働者労働時間延長コース】
◆令和５年４月制度改正
◆有期雇用労働者等の週所定労働時間を延長し新たに社会保険を適用
【キャリアアップ助成金/賃金規定等改定コース】
◆令和５年４月制度改正
◆有期雇用労働者等の基本給の賃金規程等を3%以上増額改定し、昇給
【キャリアアップ助成金/賃金規定等共通化コース】
◆令和５年４月制度改正
◆雇用労働者等に関して正規雇用労働者と共通の職務等に応じた賃金規定等を新たに作成し、適用
【キャリアアップ助成金/障害者正社員化コース】
◆障碍者の雇用促進と職場定着を図るために、いずれかの措置を講じた場合
助成金に関するご不明点等ございましたらお気軽にお問合せください。